Notre structure :
Entreprise dynamique en pleine croissance, SHP SOLID COSMETICS est le sous-traitant/ fabricant de savons et de cosmétiques solides de nombreux clients allant de la jeune startup aux plus grands groupes de beauté et d’hygiène au monde.
Notre mission : proposer des produits sains et environnementalement responsables à l’industrie cosmétique.
A titre d’exemple, nos projets en cosmétique solide permettent d’éliminer 400 tonnes /an de plastique, sur des formulations naturelles.
Dotés de 3 sites de production, d’un plan de croissance ambitieux et accompagnés par 160 collaborateurs, nous développons une centaine de projets par an en solaire, déodorants, hygiène moussante, hydratation, etc.
Nous poursuivons notre développement et recrutons notre futur conducteur de ligne (H/F) pour rejoindre cette belle aventure.
VOS MISSIONS :
En tant que conducteur de ligne, vos missions seront :
Assurer tout type de fabrication sur lignes de coulage en fonction du planning :
- Assurer la conduite de lignes automatiques, semi-automatiques ou manuelles en fonction du planning.
- Animer le fabricant et les opérateurs de sa ligne.
- Assurer les changements de format et les réglages des lignes de production.
- Assurer la maintenance de premier niveau sur les lignes de fabrications.
- Optimiser l’utilisation de l’outil de fabrication pour assurer la meilleure qualité et le meilleur rendement (filière, température, grille, poussoir, poids, etc. …).
Garantir la conformité des produits finis en sortie de ligne de fabrication :
- Valider avec l’animatrice qualité le démarrage et la clôture de l’ordre de fabrication en rapport au cahier des charges client et au savon témoin.
- Assurer les contrôles qualité produit.
Missions diverses :
- Assurer le nettoyage des lignes.
- Compléter les documents de production : suivi des TRS (rendements), documents de clôture (quantité, consommation, cône…)…
Profil recherché :
- Savoir : Issu d’une formation technique en milieu industriel, vous disposez d’une connaissance technique des machines.
- Savoir-être : Sens du travail en équipe, précision et rigueur.
Notre offre :
Type de contrat : CDI
Statut : Ouvrier
Date de début : Dès que possible
Rémunération de base : 2050 € à 2200 € brut selon expérience (majorations et heures supplémentaires incluses)
Heures supplémentaires majorées : rémunérées ou récupérées (au choix du collaborateur).
Heures de nuit : majorées + paniers de nuit + repos compensateurs de nuit.
Rémunérations annexes :
Système de rémunération évolutif par la montée en compétences.
Déclenchement d’une prime d’ancienneté dès 3 ans d’ancienneté dans l’entreprise
Mutuelle prise en charge à 100% par l’employeur (formule socle) ;
Accord d’intéressement avec Plan d’Epargne Entreprise ;
Prime carburant de 200€/an (dispositif gouvernemental).